馮樹彬老師

 　　多年的(de)(de)企業(ye)(ye)(ye)(ye)全面管(guan)理工作(zuo)經(jing)歷，包括大(da)型(xing)連鎖企業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)整體(ti)運營管(guan)理、業(ye)(ye)(ye)(ye)集團(tuan)戰略規(gui)劃與重組(zu)、中(zhong)小企業(ye)(ye)(ye)(ye)商(shang)業(ye)(ye)(ye)(ye)模式的(de)(de)確(que)立(li)與優(you)化(hua)等(deng)(deng)，具有極強的(de)(de)戰略管(guan)理思維(wei)、領(ling)導力和溝通(tong)協調(diao)能力。尤其在企業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)人(ren)力資源(yuan)體(ti)系方面具有極強的(de)(de)整合(he)能力，對(dui)人(ren)力資源(yuan)管(guan)理模式有系統的(de)(de)掌握，在企業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)短(duan)、中(zhong)、長期(qi)人(ren)力資源(yuan)規(gui)劃以及(ji)企業(ye)(ye)(ye)(ye)組(zu)織構(gou)架的(de)(de)規(gui)范(fan)管(guan)理、績效管(guan)理、人(ren)事成(cheng)本控制(zhi)(zhi)、崗位培(pei)訓(xun)、職(zhi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生涯規(gui)劃、福利待遇(yu)、公(gong)司制(zhi)(zhi)度和團(tuan)隊建(jian)設等(deng)(deng)方面具有豐富的(de)(de)綜合(he)管(guan)理經(jing)驗。